Descontentos con las convenciones en el lugar de trabajo, los jóvenes profesionales están siguiendo nuevos caminos profesionales a medida que los teléfonos y las computadoras con inteligencia artificial surgen como herramientas que cambian el juego.
SEÚL, Corea – 20 de agosto de 2024 – Samsung Electronics Co., Ltd. La generación más joven en la fuerza laboral está transformando las normas de trayectoria profesional, y la IA está surgiendo como un catalizador para el cambio, según una nueva investigación de Samsung.
Basado en una encuesta realizada a la Generación Z (n=5048) y a trabajadores secundarios de la Generación Z (n=2004) en Francia, Alemania, Corea, el Reino Unido y los EE. UU., El efecto IA-Preneur de 2024: Cómo la Generación Z y la tecnología de próxima generación están transformando la cultura laboral refuerza la tendencia ascendente de las actividades empresariales entre esta generación.
Casi uno de cada dos profesionales de la Generación Z a tiempo completo afirmó que las realidades de sus trabajos no han estado a la altura de las expectativas. Esto podría explicar por qué el 73 % de la Generación Z sueña con iniciar un negocio secundario y muchos ya han buscado oportunidades fuera de su trabajo a tiempo completo en el último año. Sin embargo, lo más sorprendente es el papel significativo de la IA en la creciente cultura de los negocios secundarios. Para la Generación Z, el tiempo es una de las mayores barreras para operar o iniciar un negocio secundario, y muchos están aprovechando la IA para superar este desafío.
Entre los emprendedores encuestados se encontraban entrenadores personales, creadores de contenido y artistas, entre otros. Si bien los campos profesionales variaban, la mayoría coincidía en lo que respecta al uso de la IA. Casi el 70 % de los emprendedores de la generación Z afirmó que considera que la IA es el recurso al que recurren cuando necesitan ayuda en el trabajo, incluso más que el 62 % de la mayoría de la cohorte global que manifestó la misma mentalidad.
De aquellos que utilizan la IA en su día a día, quienes tienen un trabajo secundario la utilizan para resumir documentos o notas de reuniones, realizar investigaciones o encontrar inspiración y desarrollar nuevos contenidos escritos o visuales. La mayoría de los encuestados de la generación Z se sienten optimistas respecto del potencial de la IA y también citan una fuerte preferencia por las herramientas de IA integradas en los dispositivos que ya utilizan, como los teléfonos inteligentes y las PC.
“Estos hallazgos muestran que la IA se ha vuelto fundamental para los jóvenes emprendedores y ofrecen una visión de cómo la tecnología puede abrir, en lugar de cerrar, nuevas habilidades, nuevas pasiones y, en última instancia, nuevas trayectorias profesionales”, dijo Stephanie Choi, vicepresidenta ejecutiva y directora de marketing de Mobile eXperience Business en Samsung Electronics. “Permitir este tipo de potencial es lo que impulsa la innovación de vanguardia en nuestras últimas computadoras Galaxy Book con IA, y eso es solo el comienzo de lo que está por venir a medida que continuamos desbloqueando el potencial de cambio de vida de la IA para aún más usuarios en todo el mundo”.
Muchos jóvenes emprendedores (40%) dependen de las PC para llevar adelante con éxito un negocio secundario y aún más (83%) reconocen la importancia de una conectividad perfecta entre dispositivos. A principios de este año, Samsung abrió una nueva era de posibilidades con Galaxy AI, integrada en las PC que se conectan intuitivamente con los teléfonos Galaxy para la creatividad, la productividad y la movilidad necesarias para este estilo de vida laboral emergente.
Lea y descargue el informe completo a continuación.
Acerca de Samsung Electronics Co., Ltd.
Samsung inspira al mundo y da forma al futuro con ideas y tecnologías transformadoras. La empresa está redefiniendo los mundos de los televisores, los teléfonos inteligentes, los dispositivos portátiles, las tabletas, los electrodomésticos, los sistemas de red y las soluciones de memoria, LSI de sistema, fundición y LED, y ofrece una experiencia conectada sin fisuras a través de su ecosistema SmartThings y la colaboración abierta con socios. Para conocer las últimas noticias, visite la sala de prensa de Samsung en noticias.samsung.com.
Metodología
Samsung se asoció con la firma de investigación de mercado independiente Edelman Data & Intelligence y Dynata para realizar una encuesta global en línea de cinco minutos a n=5048 encuestados de la Generación Z y n=2004 trabajadores secundarios de la Generación Z en Francia, Alemania, Corea, el Reino Unido y los Estados Unidos del 2 al 16 de mayo de 2024. La encuesta se realizó entre los encuestados de la Generación Z, que se definieron como adultos de entre 18 y 27 años, y se recopilaron datos para garantizar una muestra representativa en cada mercado por edad, género, región y raza/etnia. Los trabajadores secundarios de la Generación Z se definieron como aquellos que en el último año obtuvieron ingresos complementarios y siguieron sus pasiones a través del trabajo o actividades fuera de su trabajo principal o educación. La muestra total de trabajadores secundarios de la Generación Z de n=2004 se compuso de n=681 de la muestra principal de la Generación Z más una sobremuestra de n=1323 trabajadores secundarios de la Generación Z. El estudio tiene un margen de error en el nivel de confianza del 95 % de ±1,4 % para los encuestados de la generación Z y de ±2,2 % para los trabajadores de la generación Z que tienen un trabajo secundario. Los resultados de las encuestas pueden ser limitados, no exhaustivos y basarse únicamente en las personas encuestadas, no en todo el grupo.
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