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Apple abrirá su nueva Academia de Fabricación de Apple en Detroit el martes 19 de agosto, con programación gratuita para capacitar y apoyar a las empresas, innovadores y fabricantes estadounidenses. La academia es parte de la promesa de Apple de gastar más de $ 500 mil millones en los EE. UU. En los próximos cuatro años, y se basa en la larga historia de inversión de la compañía en innovación estadounidense y fabricación avanzada.
«Estamos encantados de dar la bienvenida a empresas de todo el país a la Academia de Fabricación de Apple a partir del próximo mes», dijo Sabih Khan, director de operaciones de Apple. «Apple trabaja con proveedores en los 50 estados porque sabemos que la fabricación avanzada es vital para la innovación y el liderazgo estadounidense. Con esta nueva programación, estamos encantados de ayudar a más empresas a implementar la fabricación inteligente para que puedan desbloquear oportunidades increíbles para sus empresas y nuestro país».
A partir del 19 de agosto, Apple, en asociación con la Universidad Estatal de Michigan, organizará pequeñas y medianas empresas de todo el país en Detroit para varios talleres con expertos en Apple. Los cursos están diseñados para ayudar a las empresas estadounidenses a hacer la transición a la fabricación avanzada mediante la implementación de inteligencia artificial y técnicas de fabricación inteligente.
Las sesiones se centrarán en el aprendizaje automático y el aprendizaje profundo en la fabricación; automatización en la industria de fabricación de productos; aprovechar los datos de fabricación para mejorar la calidad del producto; aplicar tecnologías digitales para mejorar las operaciones; y más.
Además de los cursos en persona, los ingenieros de Apple ya están consultando con compañías estadounidenses para ayudarlos a impulsar la productividad, la eficiencia y la calidad en sus cadenas de suministro. Los servicios de consultoría están disponibles tanto prácticamente como en persona.
A finales de este año, la Academia también ofrecerá programación virtual, con un plan de estudios de desarrollo de habilidades que enseña a los trabajadores habilidades vitales como la gestión de proyectos y la optimización de procesos de fabricación.
